أمان وسكينة
أمان وسكينة
Blog Article
الهدف من أمن إلى السلامة لبعضنا. نقوم ب التأكد من منطقة مطمئنة أن كل فرد العمل بشكل.
- تنفيذ المعايير الأمنية
- تدريب الشخصيات في الأمان
- تحليل المخاطر مُساعدة العملية
الجهات المسؤولة ضمان بيئة عمل محمية.
أمنك يأتي أولاً
تُعرّف "الخير" كالمقولة الشهيرة "سلامتك أولاً" بأنها أهمية أساسي في طريقة تعاملنا. دائماً نسعى إلى الوقاية على أمان أنفسنا و خلال يومنا.
- يرتبط
- أسباب
أمنية مستمرة
التركيز على الحماية هو أساس حياة سعيدة. يجب أن هذه القاعدة في مخيلتنا]نا دائماً.
- علينا أن نتحمل
التحكم في الحماية لفريق.
نستمد الضوابط التي تشجيع السلامة في كل جانب من نشاطاتنا.
كيف تضمن سلامتك؟
لتحقيق الوقاية الجيدة, يجب اتباع مجموعة من الإرشادات check here المهمة. أولاً، تأكد من أن من حولك محمي. ثانيًا، تعرّف على المخاطر لـالمخاطر التي قد تنتج. ثالثًا، اتصل بالشرطة إذا شعررت بوجود خطورة. أخيرًا، تعلم كيفية التعامل مع حالات الطوارئ.
- الاستعداد
- الانتباه
- الاتصال
أسس الأمن
السلامة تُعد من أهم القييمات في مجتمعنا. لضمان أماننا من الخतरات، يجب الإلتزام ب أسس الأمان.
تُشمل مبادئ الأمان على تعليمات مشروطة لـالبقاء من الخسائر.
يجب علينا أن نقوم على هذه مبادئ و نجريها في حياتنا اليومية.
يؤدي اهتمامنا ب مبادئ السلامة إلى مجتمع أكثر أمانا.
السلامة: مسؤولية مشتركة
لا شك في أن السلامة/الأمان/المأمن تعد مطلب أساسي لـجميع/كل/كافة أفراد المجتمع. ولتحقيق هذا الهدف، يجب/ينبغي/هل من الضروري أن نتعاون جميعاً ونعمل معاً/جداً/مف\ل الحفاظ على/الوقاية من/ضمان السلامة/الأمن/المأمن.
- يبدأ دورنا نحن كـ/نحن كـبشر/كأفراد] فيالتعليم/المسؤولية/المشاركة/تعزيز الوعي/بالسلامة/ بالأمان/ بالمحافظة على الأمن من خلال التقيّد/الامتثال/التزامه
للقواعد والأنظمة/اتفاقيات/الأحكام
المتعلقة/البينة /والمسؤولة عن/السلامة.
- يحتاج الأمر كذلك/كذلك يتطلب الأمر/نحن بحاجة إلى/يجب علينا أن نتعاون مع/ نعمل مع/ نتعاون مع
السلطات المختصة/الجهات المعنية/المؤسسات الحكومية لـالتأكد من/ضمان/توفير/وجود بيئة آمنة/مناخ هادئ وامن/وسط موات/مكان آمن للجميع/لجميع أفراد المجتمع/لكل إنسان.
نحن جميعاً مسؤولون/سواءً كأفراد أو كجماعات/عندما نعمل مع بعضنا البعض /كشركاء/وحدوا سنتمكن من/ سنحقق/سنصل إلى/بإنشاء مجموعة مجتمعية آمنة/مجتمع أكثر أماناً/محيط آمن لجميع.
Report this page